• 50 gagnantes sélectionnées parmi 122 nominées par un jury composé de 7 experts de la tech.
• Inspiring Fifty France 2018 est une initiative qui met en valeur les femmes de la sphère technologique française.
• Cette année, Inspiring Fifty France est organisé par The Innovator, le magazine des Echos consacré à la transformation numérique, avec le support d’Orrick et de Criteo.

Paris, le 11 décembre 2018 – 50 femmes seront nommées pour leurs contributions à la tech et à l’innovation française. Elles sont entrepreneures, CEOs, CTOs (chief technical officers) ou CDOs (chief digital officers) et bouleversent les perceptions de ce que les femmes peuvent réaliser dans le secteur. L’objectif est de les identifier, les valoriser et les promouvoir en tant que « rôles-modèles ». Les lauréates 2018 forgent le futur de la technologie en France. Il est essentiel de reconnaître leur travail et de leur fournir une plateforme pour inspirer et susciter les vocations parmi les futures leaders et entrepreneures.

En Europe, plus de 90 % des investissements dans la tech sont dédiés à des entreprises exclusivement masculines, signale le fonds britannique Atomico. La situation n’a pas évolué depuis 2013. C’est pourquoi le 3 décembre, SISTA, une organisation de 22 femmes entrepreneures, dirigeantes, investisseuses, ont publié une tribune dans Les Echos pour réclamer plus de mixité dans l’économie numérique en France. Principal objectif à atteindre : que 10% des fonds déployés soient dédiés à des entreprises dirigées par des femmes.

Il est clair que plus que jamais il faut encourager les femmes et l’impact positif de la diversité sur tous les aspects des affaires y compris la croissance, l’innovation et la culture. C’est pourquoi cette année, Inspiring Fifty France est organisé avec le soutien de The Innovator, le magazine des Echos consacré à la transformation numérique.

Les membres du jury :
Jennifer L. SCHENKER, Rédactrice en chef de The Innovator ; Philippe DEWOST, Directeur de Leonard, le programme d’innovation et de transformation du groupe Vinci ; Dunya BOUHACENE, Présidente de Women Equity Partners ; Nicolas BRIEN, Directeur général de France Digitale ; Diane LAMARCHE, Avocate associée du Cabinet Orrick ; Marc GOLDBERG, Associé fondateur de Maslow Capital Partners et Thaima SAMMAN, Avocate et Co-fondatrice de European Women in Leadership.

Les Lauréates :

• Maud Bailly, Chief digital officer, AccorHotels
• Véronique di Benedetto, Vice-présidente France Econocom
• Anne Bouverot, Senior Advisor, TowerBrook Capital Partners
• Cécile Brosset, Directrice de Le Hub, Bpifrance
• Anne-Sophie Carrèse, Partner, Elaia Partners
• Viviane Chaine-Ribeiro, Présidente, Talentia Software
• Chloé Clair, Chief Technical Officer, Vinci Construction
• Anne-Laure Constanza, Fondatrice et Présidente, Envie de Fraise
• Rachel Delacour, Co-Présidente de France Digitale, Co-fondatrice de bimeanalytics
• Marie Ekeland, Co-fondatrice, Daphni
• Amélie Faure, Operating Partner, Serena
• Clémence Franc, CEO & Co-founder, NovaGray
• Jade Francine, Co-founder and COO, WeMaintain
• Nathalie Gaveau, Fondatrice et Présidente, Shopcade
• Maëlle Gavet, COO, Compass
• Béatrice Gherara, Co-founder and CMO, Kokoroe
• Nicole Giraud, Présidente, DNA Gensee
• Joanna Gordon, Founder, JG Consulting
• Elsa Hermal, Co-fondatrice, Epicery
• Stéphanie Hospital, Founder and CEO, OneRagtime
• Claire Houry, General Partner, Ventech
• Mari-Noëlle Jégo-Laveissière, Directrice Générale adjointe et directrice technologie et innovation, Groupe Orange
• Carole Juge-Llewellyn, CEO and Founder, Joone
• Caroline Lair, Co-fondatrice, Women In AI
• Céline Lazorthes, Fondatrice et Présidente, Groupe Leetchi (Leetchi.com and MANGOPAY)
• Chantal Ledoux, Fondatrice et Directrice, BOA Concept
• Géraldine Le Meur, Associée fondatrice, The Refiners
• Mathilde Le Roy, fondatrice et CEO, KAZoART
• Laure Lucchesi, Directrice d’Etalab, Service du Premier ministe
• Nathalie Mesny, PDG, Rue du Commerce, Directrice du e-commerce non alimentaire de Carrefour France, Présidente de Renaloo
• Mireille Messine, CEO, Spilio
• Nawal Abboub, Co-founder and Chief Science Officer, Rising up Paris
• Hélène Olphe-Galliard, Founder and Chief Sales Officer, Braincube
• Ghislaine Palloix, CEO, Partenor Group
• Fleur Pellerin, CEO and Founder Korelya Capital and former French Junior Minister for SMEs, Innovation and the Digital Economy
• Julie de Pimodan, Co-founder and CEO Fluicity
• Bénédicte de Raphélis Soissan, fondatrice et CEO, Clustree
• Delphine Remy-Boutang, Fondatrice, The Bureau
• Helene Resseguier, Présidente, Takoma
• Mounia Rkha, SeedClub Manager, ISAI
• Pauline Roux, associée, Elaia Partners
• Lara Rouyres, CEO et co-fondatrice, Visualbot.ai
• Denise Silber, Fondatrice, Basil Strategies and Doctors 2.0 & You
• Arbia Smiti, Entrepreneur-in-residence, Expon Capital, Founder of Carnet de Mode
• Françoise Soulié, co-fondatrice du Hub France Intelligence Artificielle and membre du comité européen sur l’intelligence artificielle
• Audrey Soussan, General Partner, Ventech
• Anna Stépanoff, CEO, Wild Code School
• Lea Thomassin, Co-fondatrice et Directrice générale, HelloAsso
• Roxanne Varza, Directrice, Station F
• Marie Vorgan-Le Barzic, Co-fondatrice et CEO, NUMA

« Aujourd’hui, nous célébrons 50 femmes qui ont contribué de manière majeure à la technologie française. Leur courage pour avancer face aux obstacles font d’elles de vrais modèles à suivre. Il est impératif que l’industrie, le gouvernement, la communauté des affaires et le grand public comprennent que l’exemple des Inspiring Fifty va aider à transformer le secteur et améliorer la performance de l’économie nationale. » d’après Janneke Niessen, entrepreneure et co-créatrice de Inspiring Fifty.

Pour Jennifer L. Schenker, rédactrice-en-chef de The Innovator : « Sous-estimer la valeur de la diversité dans le processus d’innovation et de développement économique est un risque majeur mais il est possible de l’éviter. L’industrie doit devenir plus inclusive. The Innovator a organisé Inspiring Fifty France pour illustrer combien de femmes sont à la pointe de la French tech aujourd’hui. Voir c’est croire. Nous voulons que tout le monde connaisse ces femmes incroyables qui conduisent la transformation. »

A propos de Inspiring Fifty
L’initiative Inspiring Fifty est une organisation à but non lucratif, créée par les entrepreneurs néerlandais Janneke Niessen et Joelle Frijters, qui identifie les femmes qui excellent dans leur carrière professionnelle, d’abord aux Pays-bas puis dans le reste du monde, afin de prouver que la tech est une industrie où les femmes peuvent réussir. C’est la deuxième année que la France accueille ce programme, preuve de la richesse des talents féminins français.
Pour plus d’information sur Inspiring 50 France : www.inspiringfifty.com